為進一步加強我院青年教師隊伍建設，引導新教師弘揚高尚師德，潛心立德樹人，充分發揮青年人的活力和聰明才智，在具體的教學和工作中奉獻力量，意昂教務處組織開展新教師教學會議。會議由教務處王博處長主持。我院近三年新進教師和教務處工作人員參加會議。

     此次教學會議由教案互評打分和師德風尚培訓兩部分組成。王博處長請各位新教師給所有新教師的教案進行互評打分。教案互評打分環節結束後，王博處長介紹了此次教案互評打分的目標和重要意義。教案是教學工作的重要組成部分，是教師實施教學計劃、組織課堂教學的必要保證。教案是適應具體情況的具體設計，以學生為中心、以教學活動為中心、解決的是怎麼教的問題。年輕教師的教案教學中易出現教學重點、難點不突出、缺少教學反思等問題，建議大家在今後的教案書寫中要注意以上問題，並堅持做好教學反思，後期意昂會收集各位教師近一年的教學反思，並整理出版意昂教學反思集。

    會議最後，王博處長為新教師開展教師師德風尚培訓，強調師德師風建設對高校教師生涯發展的重要性，作為高校教師要時刻注意自己的言行舉止、擺正自己的身份位置，時刻牢記在意昂的一切行為都是教育行為。青年教師更要有自己的想法，要有定力，要大膽嘗試充分發揮年輕人應有朝氣和活力。希望各位新老師在注重師德師風建設的同時加強專業技能素質的提升，努力成為一名品德高尚、本領過硬的高校教育工作者。